Rekrutacja

Rekrutacja otwarta!

front-end developer (AngularJS) i back-end developer (Java) – junior i mid

Jeżeli:

  • dobrze czujesz się w gronie młodych ludzi,
  • jesteś osobą otwartą i lubisz podejmować wyzwania,
  • potrafisz zaangażować się w wykonywane przez siebie zadania,
  • potrafisz pracować w zespole,
  • potrafisz dobrze reprezentować firmę na spotkaniach,
  • czujesz się odpowiedzialny za swoją pracę,
  • masz głowę pełną pomysłów i chcesz mieć wpływ na kształt projektów,
  • znasz język angielski,
  • lubisz i chcesz pracować w swojej specjalizacji,
  • a w Twoim słowniku nie występuje zwrot „nie da się” – Zaaplikuj!

Zapewniamy:

  • świetną atmosferę,
  • pracę nad długoterminowymi projektami,
  • możliwość rozwoju i wsparcie pasjonatów w swojej dziedzinie,
  • pracę w nowoczesnym budynku, klimatyzacja i 2 monitory w standardzie,
  • organizację pracy w metodyce SCRUM,
  • w ramach pracy kilka godzin tygodniowo tylko dla Ciebie (warunek to poświęcenie tego czasu na cokolwiek związanego z programowaniem).

Umiejętności wspólne:

  • znajomość GIT’a (korzystamy z nakładki SourceTree),
  • znajomość IDE od JetBrains,
  • dbanie o wysoką jakość kodu,
  • dobra umiejętność planowania czasu,
  • minimum 1 rok doświadczenia (komercyjnego, lub niekomercyjnego, z pełnym zaangażowaniem),
  • znajomość podstaw metodyki pracy SCRUM.

Front-end developer:

  • znajomość HTML5 i CSS3,
  • bardzo dobra znajomość JavaScript,
  • znajomość AngularJS.

Back-end developer:

  • bardzo dobra znajomość Javy i SQL’a,
  • znajomość frameworku Dropwizard (lub Spring),
  • znajomość pojęcia architektury REST.

Praca w pełnym wymiarze godzin.

Lokalizacja: https://goo.gl/jPwwvU

 

Wyślij swoje CV i portfolio na adres praca@nanocoder.pl, lub skorzystaj z poniższego formularza.

Formularz











Polityka prywatności